Два десятилетия он трудится на ММК, вкладывая в работу не только силы, но и душу. Сменный мастер травильного участка листопрокатного цеха № 5 Сергей Максимов был признан лучшим работником по итогам месяца. Свой путь по карьерной лестнице специалист начинал с должности машиниста крана, с высокой ответственностью он подходил к каждой производственной задаче, не изменяет своим принципам и сейчас. Об отличном специалисте, отзывчивом и неравнодушной человеке - наш следующий сюжет.
Он относится к своей работе со всей ответственностью, оперативно решает производственные задачи и во главу угла ставит охрану труда и безопасность рабочих. Сменный мастер Сергей Максимов трудится на травильном участке листопрокатного цеха № 5 9 лет и свою работу знает досконально. А вообще на производство специалист пришёл два десятилетия назад, в 2003. Свой трудовой путь начал в самом сердце металлургического производства, на домне.
Сергей Максимов, сменный мастер травильного участка ЛПЦ-5 ПАО "ММК"
"Пришёл в доменный цех, машинистом крана, отработал год. Потом устроился в этот цех, в другое, отделочное отделение, на готовую продукцию, также работал машинистом крана. Работал там на агрегатах, на отгрузке. Семь лет отработал машинистом крана".
Параллельно Сергей Валерьевич учился в Магнитогорском государственном техническом университете. После получения диплома он сделал уверенный шаг по карьерной лестнице.
Сергей Максимов, сменный мастер травильного участка ЛПЦ-5 ПАО "ММК"
"Заметили, пошёл стажироваться бригадиром, комплектовать металл. Там потихоньку началась моя карьера".
Три года Сергей Максимов отработал бригадиром, после чего стал исполнять обязанности сменного мастера отделочного участка. В 2014-м году специалиста перевели на травильный участок, где он трудится по сей день.
Сергей Максимов, сменный мастер травильного участка ЛПЦ-5 ПАО "ММК"
"У меня в подчинении 30 человек. Технологический процесс нелёгкий, загрузка агрегатов,
сплочённость коллектива создавать. Бригада есть бригада. Если нет бригады. Работы не будет".
Сергей Максимов уверен, мастер должен быть немного психологом. К каждому из коллег нужно найти подход, суметь приободрить, поддержать, наставить. И донести главную информацию: относиться к своим обязанностям, спустя рукава, непозволительно.
Сергей Максимов, сменный мастер травильного участка ЛПЦ-5 ПАО "ММК"
"Ответственность каждого рабочего сейчас есть. От каждого зависит что-то небольшое. Каждого оператора, каждого человека вклад должен быть на сто процентов, чтобы получилась работа".
Участок травления металла находится в начале технологического процесса ЛПЦ № 5. Основная задача специалистов - очистить металл от коррозии, дефектов, чтобы потребитель получил высококачественный прокат без изъянов. Сменный мастер своё дело знает на отлично. За высокий профессионализм он был удостоен звания лучший по профессии по итогам месяца. И это не первая его подобная награда.
Сергей Максимов, сменный мастер травильного участка ЛПЦ-5 ПАО "ММК"
"Приятно, конечно, что вышестоящее руководство отмечает. Видит, что не просто так прихожу на работу, а работаю и вкладываю свою душу в нашу работу совместную. Конечно, приятно".
Работать на отличный результат, принимать активное участие в развитии цеха - это принципы работы сменного мастера, отступать от которых он не планирует.
