Работники горно-обогатительного производства благодаря рационализаторским предложениям в этом году принесли более 11 миллионов рублей прибыли. Многие новаторские идеи имеют не только экономический эффект, но улучшают условия труда. Одним из самых активных изобретателей в цехе рудо-обогатительных фабрик является исполняющий обязанности сменного мастера Кирилл Рубанов. С ним познакомилась наша съёмочная группа.
Кирилл Рубанов трудится на горно-обогатительном производстве с 2015 года. В прошлом году он пришёл в цех рудо-обогатительных фабрик в качестве дробильщика. За год с небольшим им было подано 16 рационализаторских идей, 9 из которых были одобрены к внедрению.
Кирилл Рубанов, и.о. сменного мастера цеха РОФ ГОП ПАО "ММК"
"Сама атмосфера, сам процесс, когда что-то придумываешь, создаёшь, разрабатываешь – это твоё, ты это сделал, ты просчитал все экономические эффекты. Когда всё это собираешь в конкретную красивую презентацию согласно брендбука ПАО "ММК", представляешь, жюри тебя слушает, оценивают и когда дают высшую оценку твоей работе – это очень приятно. Самое приятное".
Например, благодаря идее Кирилла Рубанова улучшились условия труда машиниста пластинчатого питателя на дробильно-обогатительной фабрике сульфидных руд. Чтобы снизилась запылённость в процессе дробления, он предложил использовать форсунки с большей зоной орошения.
Кирилл Рубанов, и.о. сменного мастера цеха РОФ ГОП ПАО "ММК"
"Отруба 50 миллиметров в диаметре, длина где-то 25 миллиметров. То есть такое вот кольцо, к нему идёт подача воды тангенциальным способом. Если фронтально разрезать, мы увидим, архимедову спираль. Она с двух сторон запаяна, с одной стороны сделано конуснообразное отверстие. То есть вода закручивается и под давлением выходит. Больше площадь разбрызгивания. За счёт этого больше захватывает пылевидных частиц, улучшаются условия труда".
Кирилл Рубанов - человек, который вовлечён в производственный процесс 24/7. Рационализатор признаётся, даже дома он работает над улучшением производственного процесса. Инициативного работника поддерживает и руководство.
Тимофей Макшанцев, начальник участка цеха РОФ ГОП ПАО "ММК"
"Помимо исполнения своих трудовых обязанностей, у него вечно что-то в голове. То есть необходимо сделать то-то, улучшить в том или ином месте. Постоянно приходит ко мне в кабинет, и мы с ним обсуждаем те или иные вопросы по улучшению условий труда либо процесса дробления".
И такая активность приносит свои плоды. Условия труда улучшаются, экономический эффект множится, а сам Кирилл Рубанов завоёвывает авторитет в кругу коллег.
Валентина Шихова, ведущий инженер группы по охране труда и экологии ГОП ПАО "ММК"
"Работники наши ежегодно участвуют в конкурсе на лучшее рационализаторское предложение. В этом году по итогам конкурса коллектив цеха "Рудник" занял первое место. А молодой рационализатор из цеха рудо-обогатительных фабрик Рубанов Кирилл Андреевич занял даже 2 призовых места в категориях "охрана труда и промышленная безопасность" и "ТОиР".
Кирилл Рубанов не из тех, кто привык сидеть на одном месте. Амбициозный работник намерен шагать по карьерной лестнице только вверх. Что успешно и демонстрирует.
Кирилл Рубанов, и.о. сменного мастера цеха РОФ ГОП ПАО "ММК"
"Хочется развиваться дальше. В плане руководящих тех же должностей. Чтобы не на своём уровне, как сейчас, что-то делать, а на более высоком что-то решать.
Карьера играет, конечно, немаловажную роль в жизни, я думаю, любого человека. Мало кто смирился, поработал и ушёл. Хотя, и такие есть. Я думаю, что все хотят развития".
В те редкие часы, когда Кирилл Рубанов не занят работой, он любит заниматься активным отдыхом. Ходит в горы, ездит на мотоцикле, занимается плаванием, рыбалкой и посещает тренажёрный зал.
