В преддверии Всемирного Дня охраны труда в Магнитогорске состоялся областной конкурс "Лучшее социальное партнёрство в сфере охраны труда". В нём приняли участие 15 команд - представителей крупных промышленных предприятий Челябинской области. Первый этап конкурса прошёл на площадке ММК-Метиз. Принимающей стороной предприятие выступило благодаря победе в предыдущем состязании. Подробности - далее.
Участникам областного конкурса "Лучшее социальное партнерство в сфере охраны труда" предстояло выявить лучших в течение двух дней. Промышленные предприятия Челябинской области выставили на профессиональное состязание по два специалиста, один представлял службу охраны труда, другой - профсоюзную организацию.
Елена Рамазанова, председатель ППО работников ОАО "ММК-Метиз" ГМПР
"Приехали 15 команд из Ашинского МК, Челябинск представлен Трубодеталью, ЧМК, у нас есть 3 команды ММК, Бакальское рудоуправление, Саткинский чугунноплавильный завод, представлена вся география Челябинской области".
Областному конкурсу "Лучшее социальное партнёрство в сфере охраны труда" 14 лет.
Антон Жиганков и Николай Радеев, представители АО "Трубодеталь" (г. Челябинск)
"У нас предприятие уже участвовало, коллеги приезжали, занимали призовые места, с напутствием сказали нам, чтобы без медалей не возвращались".
Сотрудники ММК-Метиз становились победителями областного состязания по охране труда в пилотном конкурсе и в прошлом. И на правах принимающей стороны в 2025-м году предоставили площадку предприятия для проведения первого этапа соревнования.
Сергей Дубовский, директор ОАО "ММК-Метиз"
"В группе компаний ПАО "ММК" в приоритете охрана труда. У нас стремление - ноль травм, в последнее время очень много внедрено было программ на ПАО "ММК", у нас на ММК-Метиз, мы сейчас занимаемся усиленно наставничеством и на самом деле видим результаты по охране труда".
Участникам нужно было проявить свои знания в сфере охраны труда в 4-х этапах. В первом нужно было выявить специально смоделированные нарушения в цехе. Их было 15. К примеру, вот место для курения прямо на рабочей площадке; плакат напоминает, что можно работать без каски; а вот сотрудник, которому не мешает трудиться прохудившаяся спецодежда. Этот специалист и вовсе решил прийти в цех в джинсах и перекусить прямо на рабочем месте. Анастасия Литвинова - бывалая участница конкурса по охране труда. В своё время с напарником занимала первое место. В этот раз, хоть и многое поменялось, уверена: дома и стены помогают.
Анастасия Литвинова, представитель ОАО "ММК-Метиз"
"В первую очередь у меня поменялся напарник, у меня сейчас девочка со мной в напарниках, поменялась полностью программа конкурса".
Остальные три этапа конкурса прошли на площадке МГТУ. Там участникам нужно было пройти тестирование - каждому ответить на полсотни вопросов по охране труда, идентифицировать вредные факторы на производстве, сделать подбор средств индивидуальной защиты по разным профессиям, исходя из предложенных условий труда.
Юрий Горанов, председатель Челябинской областной организации ГМПР
"Популяризируем общественный контроль, потому что профсоюз - реальная сила, он действует, помогает работодателю в соблюдении всех требований охраны труда".
К тому же конкурс стал замечательной возможностью для участников обменяться опытом; узнать, как развита охрана труда на других предприятиях, и внести свои предложения по улучшению условий рабочего процесса.
